株式会社TSMってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社TSMは、太陽光発電システムの卸販売をメインに、住宅設備機器や省エネルギー機器の卸販売も手がけています。特に太陽光発電システムに関しては、工務店が顧客に提供する見積もり作成を支援することで、工務店の負担を軽減し、エンドユーザーにも直接対応するサービスを提供していますね。

会社の雰囲気は非常にアットホームでオープンです。特に関東支社では全員が20代と年齢層が近く、活発にコミュニケーションが取られているようです。本社も含め、社員同士が積極的に交流し、和気あいあいとした環境が保たれていますので、新入社員もすぐに馴染める環境だと感じましたね。

新入社員には、専門知識や業務スキルを身につけられるよう、先輩社員が一から丁寧に指導します。初めは図面の読み方や見積もりの作成方法など、専門的な技術を学ぶ機会が多く設けられ、わからないことがあればいつでも質問しやすい環境が整っています。

会社は土日祝日が休みで、年間休日は125日あります。また、残業は月に10時間以下と少なめで、連休を取得することも可能です。従業員がプライベートと仕事のバランスを取りやすいように配慮されているポリシーがありますね。

今回は事務職の募集を行っており、太陽光発電システムに関連する見積もり作成、申請業務、工程管理など、幅広いバックオフィスのサポート業務が主な仕事内容です。業界未経験者でも知識を身につけることができるように、入社後の研修が充実しています。

株式会社TSMはこれからも継続して業績を伸ばしていく計画です。特に関東圏での事業拡大を図り、より多くの工務店やエンドユーザーに対して高品質なサービスを提供することを目標としています。社内の組織強化も進めており、新しい仲間とともに成長を目指す方針ですね。

仕事の最大のやりがいは、多くの人々の生活に直接貢献できる点にあります。社内外の多様なステークホルダーと協力し、エネルギー問題の解決に貢献することで、感謝の言葉を直接聞く機会が多いです。また、専門的なスキルが身につくことも大きな魅力の一つです。

仕事の厳しさは、高い精度と速度での対応が求められる点にあります。見積もりの期限厳守や緊急の申請対応など、時にはプレッシャーの中で作業を進める必要があります。また、専門用語の習得や新たな技術への迅速な対応も求められるため、継続的な学習が必要です。

「開かれたコミュニケーション」と「チームワークの強化」が、株式会社TSMの文化を象徴しています。社員同士がお互いを支え合い、一致団結して仕事に取り組む姿勢が、会社全体を包み込む温かい社風を形成していますね。