株式会社トライトキャリアってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社トライトキャリアは、主に人材紹介事業、人材派遣事業、訪問看護・訪問介護事業を行っています。介護・医療・保育分野での人材紹介、建設・介護・保育業界での人材派遣など、特定の業界に特化したサービスを提供しており、社会的な貢献度も高いですね。

トライトグループは創業以来、19年連続で増収増益を記録しています。2023年には東証グロース市場への上場も果たし、新規事業の開始や組織の再編などを通じて、成長スピードをさらに加速しています。人手不足が顕著な医療や福祉の分野での専門性高い事業展開が奏功していますね。

はい、可能です。実際に未経験から入社し、活躍している社員が多数います。入社後には約5日間の業界知識や仕事の進め方を学ぶ研修があり、その後も2ヶ月間は先輩社員が同行するサポート体制が整っています。これにより、未経験者でも安心してスキルを身に付けることができますね。

社員の働きやすさを重視しており、年間休日は120日以上、土日祝日は完全休日です。さらに、インセンティブ制度により、頑張りが直接給与に反映される環境があります。また、産休・育休の取得後も活躍している事例もあり、長期的なキャリア形成を支援する体制が整っています。

はい、多くのキャリアアップの機会があります。入社数年で管理職への抜擢事例もありますし、スペシャリストや管理職として後輩を育成するなど、多方面でのキャリアパスが用意されています。個々の興味や能力に応じたサポートも充実しており、自己実現のチャンスも豊富ですね。

「求職者に寄り添いたい」「話すことが好き」という性格の方が特に求められています。また、高い社会貢献性と需要のある業界での仕事に対して熱意を持っている方や、チームワークを大切にできる方がフィットするでしょう。実際に未経験者も歓迎されていますから、意欲がある方はぜひ挑戦してみてはいかがでしょうか。

企業からの「こんな人材が欲しい」というニーズを叶えるだけでなく、求職者の「こんなところで働きたい」という希望も叶えることができる点に非常に大きなやりがいを感じることができます。求職者と企業双方から感謝されることが多く、社会的な意義も感じられる仕事ですね。

今後も人手不足の深刻な業界への支援を継続し、さらなる事業拡大を目指しています。また、在宅勤務の推進やオンラインプロセスの導入など、時代に合った柔軟な働き方をサポートする体制強化も計画しています。持続可能な成長を目指し、社会的貢献をさらに高めていく方針です。