株式会社TAiGAホールディングスってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社TAiGAホールディングスは、埼玉県を中心に地域密着型の住宅建築を行っている企業です。注文住宅ブランド『アルネットホーム』を手がけ、40年以上にわたって住宅事業で豊富な実績を積んできました。家づくりにおいて、顧客の理想を形にすることに注力しており、その結果、建築実績が1万棟を超えるなど、業界内でも高い評価を受けています。

社内SEとして主に企業内の基幹システムやサーバーの運用、保守を担当します。これには、社員からのフィードバックをもとにシステムを改修することも含まれます。また、DX化の推進にも携わり、全社の業務効率化を図るシステム開発にも参加します。入社後は、キッティングからスタートし、徐々に仕事の幅を広げていくプロセスが用意されています。

はい、未経験者でもしっかりと成長できる環境が整っています。採用は人物重視で行われ、入社後はOJTを通じて基礎から学べる体制が整っています。また、研修の終了期限は設けておらず、自信がつくまでじっくり学べるので安心ですね。業務に必要なスキルや知識は入社後に身につけることが可能です。

当社では残業は月5時間程度と少なく、プライベートの時間を大切にできる環境があります。また、新しい技術に触れる機会も積極的に提供しており、外部の展示会参加も奨励しています。これにより、仕事の効率化だけでなく、従業員のスキルアップと満足度向上を図っています。

当社では、特にITに興味があり、新しいことにチャレンジする意欲を持った人材を求めています。年齢や前職の経験よりも人柄やポテンシャルを重視する採用方針をとっており、積極的に学び成長したいという姿勢が重要です。自動車免許を持っている方が望ましいですが、それ以外の資格は特に問われません。

DX化においては、全社的な業務効率化を目指し、新しいシステムの開発に力を入れています。例えば、昨年からスタートしたプロジェクトでは、「業務効率化のために必要なシステム」を社内でアイデア出しし、それを実現可能か検討して開発を進めています。これにより、社内プロセスの大幅な改善とスピードアップを図ることを目指しています。

社内SEとしてのキャリアをスタートした後、さまざまなシステム業務を経験し専門性を高めることが可能です。また、社内でのシステム全般に関わることができるため、ITスキルだけでなく、プロジェクトマネージメントやチームリーダーとしての能力も身につけることが期待されます。長期的には、マネジメント職へのステップアップも目指せますね。