株式会社iRupってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

SES（System Engineer Service）とは、クライアントのプロジェクトに参加し、ITエンジニアがシステム開発を行うビジネスモデルです。株式会社iRupでは、クライアント先で直接経験を積みながら、必要なスキルや知識を身に付けることが可能です。研修プログラムも整っているため、未経験からでも安心してスタートできますね。

はい、株式会社iRupでは未経験者向けに6ヶ月～1年の研修カリキュラムを設けています。この研修を通じて、IT業界の基礎から実践的なスキルまで学べるため、無理なく成長していくことができます。また、先輩エンジニアがメンターとしてつき、日々の業務の中で疑問点を解消できる環境がありますよ。

当社は「年間休日125日以上と残業月10時間以内」を実現しており、ワークライフバランスを重視しています。また、リモートワークの導入や、長期休暇の取得促進など、柔軟な働き方が可能です。社員の満足度が高いのも、こうした働きやすい環境があるからですね。

もちろんです。キャリアアップについては、個々の成長に応じた昇給や昇格のチャンスが多数あります。プロジェクト参加ごとに技術力やリーダーシップを評価し、それに応じた報酬体系が設定されています。自分の努力がしっかりと評価され、それがキャリアアップにつながる環境です。

iRupは2021年に設立されたばかりのベンチャー企業ですが、設立以来、急速に業務拡大を遂げています。現在は「5年後に売上100億円を目指す」という明確な目標のもと、SESをはじめとしたさまざまなITサービスを展開しており、今後も成長が期待される企業です。

当社では、最先端のDXやAI開発、人気アプリやゲームの開発など、多岐にわたるプロジェクトに参加できます。また、AWSなどのクラウド技術を活用したシステム構築も手がけており、最新技術に触れながらスキルアップが可能です。

はい、エンジニア以外にも、テクニカルサポートやIT事務など、IT業界での多様なキャリアパスを提供しています。これらの職種でもしっかりとした研修があり、ITスキルを身に付けながら成長できる環境が整っています。

社内では定期的に帰社日を設け、座談会や社内研修を行っています。また、月に1回の1on1ミーティングを通じて、個々の社員が直面している課題やキャリアの想いを上司と共有できる体制を取っており、コミュニケーションを大切にしています。

新卒採用者には基礎から学べる研修を、中途採用者には即戦力となるような実践的な研修をそれぞれ提供しています。しかし、共通しているのは、どの入社形態でも一人ひとりが最大限に成長できる環境を提供するという点です。未経験からでも安心してスタートできる体制が整っていますね。