株式会社シベスピってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社シベスピは、ITシステムやWebアプリの開発を手掛ける企業で、2015年に設立されました。保険、エンタメ、人材など多岐にわたる業界のクライアントと取引があります。特定のテクノロジーに留まらず、幅広いプロジェクトを通じて、企業の基幹業務システム開発などを行っていますね。

当社では、未経験者でもエンジニアとして活躍できるよう、2ヶ月の充実した研修を用意しています。この研修では、課題解決型の学習を重視し、「自分で調べ、質問する力」を身につけることができます。研修を経て、技術的な基礎力と問題解決スキルの両方が養われる設計です。

研修後は、社内外のプロジェクトに配属され、先輩エンジニアとの協働を通じて実践的なスキルを磨いていきます。その後、慣れてきた段階でプログラミングやテストなどの工程からスタートし、将来的にはプロジェクトリーダーや後輩の指導者としてキャリアアップを目指していく流れです。

「良くする会」は、社員が主導となって様々な企画や改善活動を行う社内プロジェクトです。ブログの更新、部活動の活性化、業務効率化を目的としたクラウドツールの導入検討など、多岐にわたるテーマでチームが組まれます。これにより、社員は自らのスキルアップだけでなく、職場環境の改善にも寄与しています。

株式会社シベスピは、未経験からでもしっかりとした研修を通じてエンジニアとして成長できる点、長期にわたるプロジェクトでじっくりスキルを磨ける環境、そして社員のアイディアを形にする「良くする会」によって、自発的に職場を良くしていく文化があります。これらが魅力ですね。

現在、株式会社シベスピでは、特にエンジニアとしての土台をしっかりと築くために未経験者を対象にした育成枠で5名以上の積極的な採用を行っています。月給は25万円以上で賞与も最大年3回あり、残業は月平均10時間以下と働きやすい条件が整っています。

多くの社員が「ここでずっと働き続けたい」と感じている理由の一つが、自分たちの手で職場を改善できる「良くする会」の存在です。社員一人一人が自ら改善プロジェクトを立案・実行でき、その結果としてスキルアップと高い満足度を得ているようです。自主性と積極性を重んじる環境が、長く続けられる働きがいへと繋がっています。