株式会社ワオ・コーポレーションってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

ワオ・コーポレーションのフランチャイズパッケージは、すでに多くのフランチャイズオーナーが利用している実績あるサービスですね。開業のノウハウや教材提供、集客サポートなど、運営に必要なすべてをカバーしています。また、独自の成功モデルを使って、スムーズな運営を支える体制が整っています。オーナーとしての働き方やワークライフバランスも工夫できるよう、リモートワークや土日休みの導入も可能です。

個別指導Axisの教室運営において、ワオ・コーポレーションはしっかりとしたサポート体制を用意しています。開校前後にはSV（スーパーバイザー）が全業務をフォローし、その後も各種マニュアルやツールを使って継続的に支援します。また、多くのオーナーを育てた実績ある研修制度があり、教室選びや効果的な集客についてもトータルに支援してくれます。

既存校の譲渡プランは、安定した校舎を引き継げるプログラムですね。これにより、低リスクで開業することができ、開校月から収益を見込むことが可能になります。また、物件探しや内装工事、備品手配が不要で、すでに収益化された校舎をそのまま引き継ぐことで、即時に運営をスタートさせることができます。この仕組みは、地域や校舎を限定した特別キャンペーンとして提供されています。

ワオ・コーポレーションが求める人物像には、業界や職種未経験の方も含まれますね。教育業界の経験は不問で、元営業や管理職など他業種からの転職も歓迎されています。特に、営業や販売などのコミュニケーション能力がある方、経理や人事、総務、企画、エンジニアなど多様なバックグラウンドを持つ方が活躍中です。また、定年の心配なく、60歳、70歳とシニア世代でも活躍できる職場環境が用意されています。