カズ株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

当サロンでは、全身ほぐしや小顔コース、骨盤矯正、O脚矯正など、様々なメニューを提供しています。特に女性のお客様が多く、美容と健康に対するニーズに応えるため、一人ひとりのお悩みに合わせたカスタマイズされた施術を行っています。完全個室での施術となっており、プライバシーに配慮した環境でリラックスして施術を受けていただけます。

はい、未経験者でもプロの整体師になれるように、充実した研修制度を整えています。入社後は自社スクールでの無料研修を受けることができ、基本的な技術から応用技術まで、しっかりと学ぶことが可能です。また、現場経験を積みながら徐々にスキルアップできるようサポート体制も万全です。

スタッフは月給25万円からスタートし、準備支度金として一律6万円を支給します。さらに、24種類に及ぶ手当やインセンティブがあり、努力や成果が直接給与に反映される体系になっています。また、年4回の昇給機会や最大6ヶ月分の賞与もあり、頑張りがしっかりと評価される環境です。

当社では有休取得率が100％となっており、休み希望についても全て叶えるよう努力しています。また、月1回制度改善のための会議を実施しており、社員からの意見を直接反映させることが可能です。さらに、勤続年数に応じて節目手当が支給されるなど、長く安心して勤められる制度が整っています。

当社は現在、首都圏エリアでの店舗拡大を計画しており、さらに多くのお客様にサービスを提供することを目指しています。質の高い施術とサービスでリピーターを増やし、口コミでの評判を広げていくことが短中期的な目標です。また、スタッフの増員を積極的に行い、更なる事業拡大を進めていきます。

社内コミュニケーションは非常にオープンで活発です。定期的に開催される全体会議や、制度改善のための会議では、幹部だけでなく一般社員も積極的に意見を出し合います。直接代表や管理職と話すことができる環境も整っており、社員一人ひとりの声が反映されやすい体制があります。

当社では特に人物重視の採用を行っています。未経験者でも、美容と健康に関心が高く、学ぶ意欲がある方や、お客様一人ひとりに寄り添ってサービスを提供できる方を歓迎しています。コミュニケーション能力やチームワークを大切にする方には、非常に働きやすい環境です。

はい、当社では新人賞やアイデア賞、SNS賞など、多彩な表彰制度があります。これにより、社員のモチベーションを高めるとともに、積極的な意見や新しいアイデアを奨励しています。また、臨時ボーナスをかけた店舗対抗イベントも実施しており、楽しみながら競争する文化が根付いています。