マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッドってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?
こんにちは、転職活動中のサトウです!
「マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッド」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!
マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッドってどんな会社?
マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッドの主な業務内容は何ですか?
マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッドでは、企業のトップや責任者に対してビジネスサミットへの参加を提案する業務を行っています。具体的には、企業の選定からアプローチ、サミットの開催といった過程を経て、クライアントが有意義な時間を過ごせるようサポートする役割が求められます。
どのような研修やサポートが提供されますか?
入社後、マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッドでは充実した研修が提供されます。会社のミッションや業界知識、インサイドセールスの基礎スキルを学ぶ研修のほか、メンタルトレーニングも行われます。また、マネージャーがメンターとしてつき、20日間の実践を通じたOJT研修も実施されます。
キャリアの成長はどのようにサポートされますか?
同社では外部セミナーやイベントへの参加を奨励しており、成長のための投資を惜しみません。また、1年後にはマネージャーとして研修や指導を任される立場になることが見込まれています。自主性を重んじたアプローチで、自分の興味のある分野にも挑戦できる環境が整っています。
チーム構成はどのようになっていますか?
マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッドのインサイドセールスチームは約10名で構成されており、さまざまな経歴を持つメンバーが活躍しています。ノルマはありませんが、フランクな関係性の中で同じ目標に向かって一丸となる雰囲気が特徴です。
どのような人材を求めていますか?
基本的なビジネスマナーを心得ており、何かしらの折衝経験がある方を求めています。特に営業経験があり、成果を正当に評価して欲しい、競争することをモチベーションにする方に適しています。また、企業や業界の発展を一緒に目指す仲間を歓迎しています。
ありがとうございました!
会社情報
マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッド