株式会社GameWithってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

GameWithは、ゲームがもっと楽しめる世界を目指している会社ですね。2013年に創業して、ゲームメディア事業を中心に大きく成長してきました。東証マザーズに2017年に上場し、その後2019年には東証一部（現在はスタンダード市場）に市場変更しました。ゲーム業界全体の発展とゲーマーの地位向上に貢献しているんですよ。

GameWithは幅広い事業を手掛けています。代表的なのがゲームメディア「GameWith」ですが、それだけではなく、NFTゲーム「EGGRYPTO」やゲーム専用の光回線「GameWith光」、ゲーム実況クリエイターブランドやeスポーツチーム「DetonatioN Focus Me」も運営しています。つまり、ゲーム愛好家が楽しめる多角的なサービスを提供しているんですね。

GameWithは、「ゲームをもっと楽しめる世界」を目指しているんです。ゲームに熱中し、ゲームでつながり、ゲームを仕事にできる社会を実現したいと考えています。つまり、ゲーム愛好家が自分の好きを活かせる環境を全面的にサポートしているわけです。

現在、GameWithでは原則リモートワークを採用していて、約90％の社員がフルリモートで働いています。出社を希望する人のためにフリーアドレスのオフィスもありますし、柔軟に働き方を選べるカルチャーが根付いているんです。

GameWithでは、社員一人ひとりが成果を出せるように、達成をサポートする仕組みを用意しています。リモートワークが基本なので、成果重視の評価を行っている点は特に注目されていますね。

はい、実は社員のほとんどがゲームが好きだという特徴があります。ゲーム手当や全社でのゲーム大会、ゲーム愛好のコミュニティがあり、ゲーム好きにはたまらない職場環境だと言えますね。

今回募集しているのは、労務担当のポジションです。入退社手続きや給与計算に始まり、労務全般にわたる業務を担当していただきます。100人規模以上の組織で2年以上の経験が必須条件となっています。GameWithの一員として、働くすべての人をサポートしてくれる人材を求めていますね。