ドクターメイト株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

ドクターメイト株式会社は、「すべての人生を右肩上がりにする」というミッションを掲げています。これには、人生の最後の瞬間まで幸せであって欲しいという願いが込められているんですよ。特に高齢になって介護が必要になった時に、本人も家族もポジティブな状態を保ちたい、そんな思いが強いんですね。

ドクターメイトでは、主に３つのサービスを提供しています。医療相談サービスでは、介護施設スタッフからの相談に医師がチャットで答える体制を整えています。次に夜間オンコール代行サービスでは、介護施設の看護師に代わって対応します。そして、最近スタートした教育事業では、介護職員に必要な医療知識をe-learningで提供していますよ。

当社のビジョンは、「持続可能な介護のしくみを創る」ことにあります。介護施設の業務負担を軽減し、より質の高いケアを実現するための事業を展開しているんです。現状に甘んじることなく、常に業界の課題に対して新しい解決策を模索し、提案し続けることが、私たちの目指す未来ですね。

私たちのチームは、医療・介護業界だけでなく、様々なバックグラウンドを持ったメンバーで構成されています。チームワークを非常に大切にしており、信頼関係が一番の強みです。業界の問題に対峙する際にも、多角的な視点からアプローチしているんですよ。

ドクターメイトでは、敬意、チームワーク、そして楽しさを重視した企業文化を築いています。信頼のシナプスをつなぐ、すなわち互いに支え合う文化や、楽しみのレセプター、即ち仕事の楽しさを最大限に引き出すことを大事にしています。また、「速く行きたければ一人で行け、遠くへ行きたければみんなで行け」という思想のもと、チームとしての成長を重視しているんです。

リモートワークをメインに取り入れており、社員には柔軟な働き方を提案しています。7割のリモート勤務に加え、3割程度の出社となっていますが、これにより働きやすい環境を目指しています。バーチャルオフィスも導入しており、リアルオフィスとの連携もスムーズですよ。

ドクターメイトでは、リアルな交流を重視して、定期的にイベントを開催しています。新メンバーが加入した際には、コミュニケーションランチを実施し、社員全員との交流の場も設けています。これまでにも様々なアウトドアイベントを行ってきましたが、コロナ禍では安全を最優先に考えて臨機応変に対応しています。

今後も介護施設の悩みや課題を解消するため、新規事業の立ち上げや事業拡大を積極的に行っていきます。現在、自社開発プロダクトの導入を増やし、介護と医療を繋ぐプラットフォーム事業としての成長を加速させる計画ですね。数百施設の導入実績があり、さらに拡大していく予定ですよ。

もちろんです。ドクターメイトでは、医療・介護業界の経験は問いません。様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しており、新しい分野に挑戦する意欲を重視しています。入社後に必要な知識は身につけられるので、未経験からでも大いにチャレンジできる環境がありますよ。

現在、ビジネス総合職を募集しています。セールス、カスタマーサクセスなど、まずはお客様と接点のある部門で経験を積んでいただくことを考えています。ベンチャー企業なので新しいポジションが次々と生まれ、あなたの「やりたい！」に沿ったキャリアのサポートが可能ですよ。

ドクターメイトは、社会貢献性の高いビジネスを行っていると自負しています。特に高齢化が進む日本において、介護と医療の問題は避けて通れない社会課題です。私たちの事業を通じて、この大きな問題に一石を投じ、未来につながる投資をしていると考えています。

はい、非常に魅力を感じますよ。超少子高齢化が進む中、介護と医療を結びつける事業は今後も確実に伸びる分野です。既に多くの介護施設で当社のサービスが利用されていますが、これからも成長ポテンシャルは大きい。そんな分野で仕事ができるのは、大きなやりがいと魅力ですね。

一つの大きなやりがいは、自分たちのサービスが介護施設や医療機関で実際に役立てられ、業界全体の負担軽減に貢献している点です。また、社員一人ひとりの「やりたい」が尊重され、新しいチャレンジを応援してもらえる社風もモチベーションの源泉ですね。