株式会社Ｍ＆Ａ総研ホールディングスってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社Ｍ＆Ａ総研ホールディングスは、中小企業の後継者不在という社会問題をM&Aで解決するために設立されました。設立以来、急成長を遂げ、設立からわずか3年で前年比350%の売上高を達成し、東証プライム市場に上場するなどの実績を持っています。非常に安定した基盤の上で成長を続けている企業ですね。

同社はM&A仲介にテクノロジーを取り入れることで、業務の効率化とスピード化を実現しています。AIやDXを採用し、「譲渡企業完全成功報酬制」を導入することで、売り手にとってリスクの少ないM&Aのサポートを提供しています。また、ChatGPTの導入など、さらなる業務のIT化も進めていますね。

株式会社Ｍ＆Ａ総研ホールディングスは、平均年齢が29歳と非常に若く、活気ある職場環境を持っています。特に採用部門では若手社員が活躍しており、新しいアイデアや取り組みが生まれやすい環境となっています。また、柔軟な働き方として時差出勤を採用するなど、働きやすい職場づくりにも注力しています。

同社では、採用活動に非常に力を入れており、採用計画の立案から戦略の策定、実行までを一貫して行っています。特にデータドリブンな採用手法を採用しており、数字ロジックを元にした論理的な思考やスキルが求められる環境です。新卒採用から中途採用まで幅広く対応しており、採用目標も高いため、多くの経験を積むことができますね。

株式会社Ｍ＆Ａ総研ホールディングスで働くことのメリットは、急成長している企業で多様な経験が積めること、若く活気ある職場環境で新しいチャレンジができることです。また、データドリブンな採用手法やテクノロジーを駆使した業務プロセスに触れることで、論理的思考能力やデジタルスキルも磨かれるでしょう。他社では得られないユニークな経験ができる職場です。