シェアフル株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

シェアフル株式会社は、誰もがもう少し働いて、もう少し豊かな人生を歩めるようにするための1日単位の仕事プラットフォームのサービスを提供していますね。柔軟な働き方を望む個人と、必要な時に必要な分だけ人材を活用したい企業を繋げることを目的としています。この仕組みは、働いた後に個人と企業が互いに評価を登録することで、信頼関係を築き上げていくんですよ。

社会では、サークル活動や子育て、副業など様々な理由から長期間安定して働けない人たちが増えています。しかし、エンジニアやデザイナーの仕事など短時間・短期間でできる仕事は限られているのが現状です。そこでシェアフルは、いつでもどこでも誰でももう少し働ける仕事を見つけられる世界を目指して、フリーランスのような働き方を誰でも選べるようにしようとしています。

シェアフルでは、リモートワークと出社を選択でき、フレックスタイム制度があります。フリーアドレスを採用しており、コミュニケーションはSlackや直接話を大切にしています。定期的な全体会議、代表からの週報、1on1やクロス1on1など、従業員同士の密なコミュニケーションを促進する取り組みがありますよ。

シェアフルはアプリのダウンロード数が180万を突破し、昨年対比で300%以上の成長率を誇っています。この数字は、新しい働き方へのニーズが非常に高いことを物語っており、今後さらなるビジネスチャンスが広がっています。テクノロジーを駆使した新しい働き方の実現に力を入れている会社です。

シェアフルでは、マーケティング業務をはじめとする様々なポジションでの増員を行っています。具体的には、ユーザー行動の分析サポート、メールマーケティング、SNSマーケティングの数値集計サポート、プロジェクトのディレクション支援などが挙げられます。数字を読み解く能力や、異なる部署からの質問に対して適切な回答を案内できる方を歓迎しています。

私たちのビジョンは「1日で入れて1日で抜けられる組織」を目指しています。直接雇用、派遣、業務委託など、契約形態は多岐にわたりますが、これはすべて契約の形式に過ぎません。私たちは、メンバーが希望する働き方に合わせて最適な契約形態を柔軟に提供し、組織と個人が対等な関係で事業を創り上げる働き方を目指しています。

年次に関わらずフラットに議論を交わす風土の醸成、社員がテクノロジードリブンなオンラインマッチングビジネスの知見を活かせる環境の提供、イノベーションを生む組織文化の構築など、多岐にわたる取り組みを行っています。プロジェクトに簡単に参加できる環境を整備し、「あのプロジェクトにいたんだ」と業界中から認識されるようなオールスターチームを目指しています。

この新しい市場の規模は3兆円以上と見積もられており、我々が目指す「いつでも、どこでも、誰でももう少し働ける」世界はまだまだ大きな可能性を秘めています。シェアフルは、テクノロジーの力で働き方の選択肢を拡大し、より自由な社会を目指していきます。社会全体の働き方の概念を変え、新しい価値を提供し続けることが私たちのビジョンです。

チャットツールを活用したコミュニケーションに加えて、直接会話を重視しています。月一回の全体定例や、週一回の代表からのメッセージ発信、1on1やクロス1on1の実施など、従業員間で情報共有やフィードバックを促す様々なプログラムを用意しています。オンボーディングの際のコミュニケーションにも力を入れており、新入社員がスムーズに仕事に慣れられるよう工夫しています。