株式会社NEWLOCALってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?
こんにちは、転職活動中のサトウです!
「株式会社NEWLOCAL」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!
株式会社NEWLOCALってどんな会社?
株式会社NEWLOCALとはどのような会社ですか?
株式会社NEWLOCALは、日本各地で不動産開発を中心に、人口減少社会において持続可能なまちづくりを行うスタートアップです。「地域からハッピーシナリオを共に」というミッションのもと、地域の想いに寄り添いつつ、人・アイデア・資金を集め、スピード感を持ってまちづくりに取り組んでいますね。
現在、どの地域で事業を展開しているんですか?
現在、野沢温泉、男鹿、御代田の3つの拠点で事業を進めています。これらの地域はそれぞれ独自の魅力を持ち、NEWLOCALはこれらの地域のポテンシャルを最大限に引き出すために、地域特有の戦略を展開していますよ。5年以内には10地域へと展開する予定です。
野沢温泉での取り組みについて詳しく教えてください。
野沢温泉では、自然と文化に恵まれた地域の活性化に取り組んでいます。例えば、遊休施設を長期定借し、通年利用可能な施設へと改修。これにより観光の強化、移住・定住の促進、起業・雇用の創出を実現しています。2023年にはミュージックバーとホテルを開業し、今後も宿泊施設のオープンを予定していますよ。
男鹿での事業内容はどのようなものですか?
男鹿では、クラフトサケのブランド「稲とアガベ」を核に、まちづくりを進展させています。NewLocalは地域の新しい動きとポテンシャルを生かし、人口減少に対抗するためのまちづくりを推進。酒と食を中心とした事業を通じて、新しい層を男鹿に呼び込む拠点作りを目指しています。2024年には蒸留所や宿泊施設のオープンも計画されていますね。
NEWLOCALのミッションにはどのような意味がありますか?
NEWLOCALのミッション「地域からハッピーシナリオを共に」は、人口減少が進む今、地域に希望を見出し、共に未来を創造していくという強い意志を示しています。地域の「新しい地元民」になることで、地域の魅力を高め、困難を乗り越え、世界に希望ある風景を溢れさせることを目指しているんですよ。
なぜ、このようなまちづくりに取り組む必要があるのでしょうか?
私たちが取り組む必要があるのは、2040年までに日本の自治体の半数が消滅の可能性に直面しており、世界的にも人口減少が問題となっているからです。NEWLOCALは、人口問題と気候変動を21世紀に人類が取り組むべき二大課題と位置づけ、まちづくりを通じて具体的な解決策を提供しています。明るい未来を描く「ハッピーシナリオ」の実現を目指しているんです。
まちづくりの第一歩として何を大切にしていますか?
まちづくりの第一歩として、NEWLOCALは三つの価値「Color wild idea、Make hands dirty、Resonate hearts」を大切にしています。これらは妄想に色を加え、具体的な行動に移し、心を共に震わせることを意味し、地域の持続可能な未来を創造するための核となる考え方ですよ。
NEWLOCALの働く環境にはどのような特徴がありますか?
NEWLOCALでは、「Be local」「Be flexible」「Explore life」の3つの働く環境を提供しています。地域主義を重んじつつも、フレキシブルに働ける環境と自己啓発を支援する制度が整っています。これにより、スタッフ一人ひとりが生活を楽しみながら地域でのまちづくりに取り組むことができるんです。
東京オフィスはどのような場所ですか?
東京のオフィスは日本橋にあるSOIL Nihonbashiというコワーキングスペース内にあります。緑や子供の笑い声が聞こえる気持ちのいい場所で、1Fには美味しいコーヒーを楽しめるカフェもあります。周りにはおいしいお店も多く、クリエイティブなコミュニティとの交流も盛んな場所ですよ。
株式会社NEWLOCALの株主にはどのような人物がいるのですか?
NEWLOCALの株主には、日本のまちづくりを代表する多彩なリーダーたちが名を連ねています。例えば、Staple代表の岡雄大さんや、東京大学の鈴木寛教授、ジンズホールディングスの田中仁CEOなど、まちづくりや教育、経済の分野で活躍する方々が支援しています。これらの方々は、ミッションに共感し、共にまちづくりを推進していく仲間としてサポートしてくれていますね。
野沢温泉の事業責任者に求める人物像は何ですか?
野沢温泉の事業責任者には、NEWLOCALのビジョンやバリューへの共感、事業への高いコミットメント、そして野沢温泉への親和性を必ず求めています。これまでのスキルや経験よりも、ビジョンの共有と地域とのフィット感を重視して選考を行なっていますよ。
事業責任者の業務内容には具体的にどのようなものがありますか?
事業責任者は、「場作り」と「地域づくり」の二つの大きな役割を担います。具体的には、宿泊・飲食施設の企画・開発・運営などのオペレーション、市場向上施策の立案、地域イベントの企画・運営、地域のファンを増やすアンバサダープログラムの計画・運用など、多岐にわたります。
こんな経験が得られますとありますが、具体的にはどのような経験ですか?
この役割を通して、施設の運営・経営の経験、地域での事業開発・経営の経験、そして計画策定からマネジメント、オペレーション、人事・経理・総務にいたるまでの広範囲な事業・経営スキルを身につけることができます。また、野沢温泉での多様な人との出会いを通じて、人間力の向上も期待できるでしょう。
求める人物像にある「Nice to have」とは具体的にどのようなスキルや経験ですか?
「Nice to have」では、バー・ホテルの運営・経営経験やイベントの企画・運営経験、地域での事業経験などが挙げられます。これらは必須ではありませんが、野沢温泉での事業推進に際して有利となる経験やスキルですね。
ありがとうございました!
会社情報
株式会社NEWLOCAL
東京都中央区日本橋小舟町14-7 SOIL Nihonbashi 401