株式会社レトリバってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

レトリバは、Preferred Infrastructureからスピンアウトし設立された会社で、自然言語処理に特化した技術を持っていますね。河原や西鳥羽など、優れた背景を持つメンバーで創業されましたよ。そして、2023年には新たにCEOに田口が就任して、上場に向けた体制強化を進めているとのことです。

レトリバは検索技術とAIテキスト分析ツール「YOSHINA」、そして生成AIの融合に力を入れています。主に、企業が市場と効果的に対話し、情報検索を容易にするための技術開発に注力しているんですね。分析支援や高度な検索、バイオインフォマティクス分野にも貢献しています。

自然言語処理は、文章や音声を解析・分析・生成する技術ですが、レトリバはこの分野に大きな可能性を感じているからです。自然言語処理市場は今後も成長が期待されていますし、日常生活の中でも、文字や音声の情報をより効果的に扱えるようにすることが、社会全体の利便性を高めると考えていますよ。

生成AIとのコラボレーションも重要な取り組みの一つです。ChatGPTのような技術の登場により、生成AI市場は急速に成長を遂げています。レトリバは、それらの技術を企業のブランディングや顧客とのコミュニケーション強化に利用する方法を探究し、対話能力の改善など、AIの活用支援に力を注いでいるんですね。

レトリバのMISSIONは「AI技術で、人を支援する」ことにあります。現在のAI技術では難しいとされる創造的な作業に挑戦し、新しい技術の開発を進めているんです。VISIONとしては、「ことばを知識に変え、誰でも知識を活用できる世界を実現する」ことを掲げています。自然言語処理技術を使って、知識の生成と活用を加速させることで、社会をより良く変えていきたいという考えですね。

レトリバには5つのVALUEがあり、面白そうなテーマに取り組むワクワク感、アウトプットを優先する実践的な姿勢、技術へのこだわり、安全な製品提供、そしてチームワークの大切さを重視しているんです。求める人物像としては、これらの価値観に共感し、経理業務だけでなく、様々な課題にも前向きに取り組める方ですね。

非常にフレキシブルな働き方が可能で、リモートワークを基本としながらも、週に1〜2回集まる機会も設けています。フレックスタイム制や副業の可否、勉強会や学会への参加支援もあり、働きやすい環境が整っていますね。また、育児休暇制度など、家庭と仕事の両立を支援する制度も充実しているようです。

上場を視野に入れ、管理部門の強化を図っているそうです。具体的には、経理・会計のスキルを持ち、将来的には管理部門のリーダーとして活躍できる方を募集しているんですよ。経理業務に携わりたい方、特にキャリアアップを目指す方にとって、興味深いチャンスかもしれませんね。

会計ソフトとして勘定奉行クラウドを使用しており、社内コミュニケーションにはSlack、リモートツールとしてZoomやTeamsを用いています。また、社内DBにはnotionやsharepointを採用し、その他にoffice365やsalesforceなどのツールも活用しています。これらは現代のリモートワーク環境に最適な選択ですね。

田口CEOは、「働くを、豊かに」というメッセージを伝えています。AI活用に関する議論が活発化する今、AIを使って創造的仕事を担うことが重要だと考えているんです。自然言語処理AI技術を提供し、情報の調査や整理、分析を効率化することで、多くの人が豊かなアウトプットを実現できるようなパートナーでありたいと願っています。

レトリバは自然言語処理技術を核に、AI市場でのさらなる成長を目指しています。生成AIとの連携など、新技術の活用も視野に入れつつ、企業や個人が情報をより効果的に活用できる製品・サービスの開発に注力していくようです。また、上場を目指して管理部門の強化も進めており、将来のビジョンに向かって着実に歩を進めている企業と言えるでしょう。

レトリバが提供するAI技術は、企業や組織だけでなく、社会全体への影響も大きいです。特に自然言語処理技術を通じて、情報収集や分析が容易になることで、意思決定のスピードと品質が向上します。また、言語の壁を低減させ、より多くの人が知識を共有し、活用することが可能になるでしょう。

レトリバで働く魅力は、最先端のAI技術に携わることができる点に加え、社会貢献性の高い仕事に取り組めることでしょう。また、働き方の柔軟性や、学習と成長を支援するための制度が充実している点も大きな魅力ですね。自身のキャリアアップだけでなく、より良い社会の実現に貢献できる環境が整っています。