株式会社プロスタファウンデーションってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社プロスタファウンデーションは、一般労働者派遣事業、職業紹介事業、請負・アウトソーシング事業を展開しています。特に建築・土木業界に特化したアウトソーシングサービスで、大手建設会社を中心に多くの企業から信頼を得ています。また、厚生労働省の認可も受けており、法律に基づいた適正な運営を行っていますね。

同社はフルフレックスタイム制を採用しており、直行直帰もOKです。これにより、子供の送迎や私用での外出が必要な場合でも、勤務スケジュールを自由に調整可能です。また、時短勤務も許可されているため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

派遣スタッフの定期訪問を通じて、彼らの仕事の進捗や悩みを聞き出し、早期に解決策を提供することに重点を置いています。このアプローチは、スタッフと派遣先双方の信頼関係の構築にも寄与し、離職率の低下やトラブル防止に効果的です。

新入社員は、OJT（オン・ザ・ジョブ・トレーニング）を通じて派遣業務の流れを学びます。約1ヶ月間で基本的なスキルを身につけ、その後営業とともに現場で具体的なサポート方法や頻出する相談事項について学びます。独り立ちまで約3ヶ月とされています。

職場は非常にフランクな雰囲気で、スタッフ同士が互いに支え合っています。最近の流行や趣味について話すことも多く、リラックスした環境で働くことができます。このような社風が、職場を第二の家のように感じさせていますね。

会社は派遣スタッフ一人ひとりのキャリアプランや希望を重視し、適切な案件を提供します。また、e-ラーニングや研修制度を活用したスキルアップの支援も積極的に行っており、派遣先での難易度の高い仕事への挑戦も支援しています。

多様なバックグラウンドを持つスタッフがいます。アパレル販売員やウェディングプランナーなど、全く別の業界や職種から転職してきたメンバーも多いですね。また、働く母親もおり、仲間と協力しながら目標に向かって取り組んでいます。

プロスタファウンデーションは、さらに多くの企業と信頼関係を築き、建築・土木業界の人材不足解消に貢献することを目指しています。また、従業員が仕事と私生活のバランスを取りやすい環境を維持し、持続可能な成長を遂げることも重視していますね。

「人と接することが好きで、誰かの役に立ちたい」という方には特におすすめの職場です。また、産休からの復帰やブランクがある方も歓迎しています。柔軟な働き方を実現し、新しいキャリアをプロスタファウンデーションで築いていきましょう。