株式会社LIVってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社LIVでは、新人タレントに対して、継続的なキャリアサポートを行っています。タレントのスキルや進捗を把握し、オンライン面談を通じて課題や目標を設定し、それに基づいたカリキュラム提案を行っています。また、メンタルサポートやキャリア相談などを含めた総合的な支援を提供するなど、一人ひとりに合ったコーチングを実施していますね。

LIVでは、インセンティブ制度を導入しており、担当する生徒の人数に応じて給与にプラスされる仕組みがあります。さらに、昇格によっても収入アップが可能で、メンバーからリーダー、マネージャー、そしてゼネラルマネージャーへとキャリアステップも用意されています。努力がしっかりと評価され、報酬に反映されるのが特徴的です。

芸能界と言うと過酷な働き方が想像されがちですが、LIVではオンラインマネジメントの導入や、大手芸能事務所との連携により業務効率化を図っています。これにより、マネージャーの負担を軽減し、ワークライフバランスを整えやすい環境が整えられていますね。

LIVは「革新的なアプローチで価値を創造する」というビジョンを持っており、社員の提案や挑戦を積極的に応援しています。新しいプランの提案、一つの失敗からの成長などが評価される社風です。また、ノウハウを活かして多方面での活躍が可能であり、それが社員のチャレンジ精神を支える形になっているんですね。