株式会社コプロコンストラクションってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社コプロコンストラクションは、建設エンジニアやプラントエンジニアの人材派遣事業を中心に展開していますね。施工管理、設計から建設工事、メンテナンスまで幅広い分野でサービスを提供しており、有料職業紹介事業も行っています。また、さまざまなプロジェクトに対応するため、常に2000件以上の案件を用意しているそうです。

同社はワークライフバランスを重視しており、従業員がプライベートも充実させられるように努力しています。具体的には、土日祝休みで年間休日は125日あり、残業も月平均16.3時間と少なめです。夏と冬には9～10連休も設けられているため、従業員は長期休暇を楽しむことができますね。

未経験者に対しては非常に手厚いサポートが用意されています。入社後の研修でExcelやWord、CADなどの技術を学べ、DXアプリの使用方法についてもレクチャーがあります。配属後もマンツーマンでのフォローがあり、プロジェクト先での働き方やキャリアに関する相談に乗ってもらえるため、安心して成長できます。

従業員の定着率は業界トップクラスで、1年で86.6％と非常に高い数字を記録しています。この高い定着率は、働きやすい環境と人間関係の良さが大きく寄与しているとされています。その結果、従業員からの満足度も94.2％に達し、安定した職場環境が整っていることが伺えます。

株式会社コプロコンストラクションは設立以来、右肩上がりで成長を遂げています。特に2023年3月期には売上高と技術者の採用人数が過去最高を記録し、株価上昇率ランキングでも上位にランクインしました。今後もさらなる事業拡大を目指し、組織体制を強化する計画があります。

同社では、未経験者でも挑戦できる職場環境を実現していますが、特に成長意欲が高く、新たな知識や技術を学ぶことに意欲的な人材を求めています。また、チームワークを大切にできるコミュニケーション能力がある人物も望まれています。

はい、従業員の健康管理に非常に力を入れていて、経産省から3年連続で「健康経営優良法人」としての認定を受けています。さまざまな健康支援プログラムやイニシアティブを導入しており、従業員が健康で充実した職場生活を送れるよう支援しています。

同社の独自の魅力は、豊富なプロジェクトと案件の多様性にあります。オフィスビルや商業施設、スタジアムなど、2000件以上のプロジェクトから希望に合ったものを選べるため、従業員は自身の興味やスキルアップに合わせた仕事を見つけやすいです。これにより、多くの従業員が自分に合ったキャリアパスを描いています。