東山株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

東山株式会社は一般貨物自動車運送事業や構内物流請負業務、システム開発・販売を主な事業としています。特に、自動車工場内での物流支援に特化しており、シンプルな作業から成り立つ業務が多いですね。創業から約78年の歴史を持ち、大手自動車メーカーとの長期にわたる取引がありますので、安定した基盤がありますね。

新入社員にはまず工場での安全教育が行われ、実際の作業に入る前にはOJTを通して手順を学びます。先輩社員がしっかりとサポートするので、未経験者でも安心です。また、改善提案制度があり、実際に職場での改善活動に参加することも可能です。これにより、自ら働きやすい環境を作っていくことができますよ。

東山株式会社では、自動車メーカーと同じスケジュールで動くため、年末年始や夏季休暇などの長期連休があります。それに加えて、10連休が年3回設けられているため、プライベートの時間もしっかりと確保することができます。長期休暇を利用してしっかりリフレッシュできる環境ですね。

はい、東山株式会社では個人の適性に応じて、ゆくゆくは現場マネジメントや教育担当などの監督者を目指すことができます。社内教育を充実させており、多様な業務ができる人材の育成に力を入れていますので、自身の成長を感じながらキャリアアップを図ることができるでしょう。

基本的には、月給19万3000円以上からスタートし、月平均30時間の残業手当や約2週間分の夜勤手当も加わります。入社2年目以降は年収が400万円を超えるケースが多いですね。さらに、2年目以降は昨年度実績で4カ月分の賞与が加わるため、高い収入を見込むことができます。

東山株式会社は約78年前に創業しました。最初は馬車を使って航空機の運搬を行っていたということです。時間が経つにつれてトラック輸送に切り替わり、多くの大手メーカーとの取引を重ねてきました。その長い歴史の中で培われたノウハウと信頼が、今もなお多くのクライアントに支持されている理由ですね。

東山株式会社の労働環境は、未経験からでも始めやすく、従業員一人ひとりが安全に注意しながら働けるよう整えられています。また、労働負担を減らすための改善提案制度があるため、従業員が自ら働きやすい環境を提案し、実現することが可能。これが、労働環境の充実にも繋がっています。

はい、東山株式会社では長期連休や賞与、キャリアアップの機会など、従業員が満足する多数の制度が整っているため、高い定着率を誇っています。また、安全教育や先輩社員による丁寧な指導もあって、安心して長く働ける環境が整っていますね。

はい、東山株式会社では多くの業務がシンプルで覚えやすい作業から成り立っています。また、全ての新入社員に対して詳細なトレーニングが提供されるため、未経験者でも徐々に作業に慣れていくことができます。手順がしっかり決まっているため、スムーズに業務を覚えていけるでしょう。