株式会社トーホーフードサービスってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

トーホーフードサービスは、トーホーグループの中核企業で、食を通じて社会に貢献することを経営理念に掲げていますね。業務用食材の調達・販売、メニュー開発、業務システムの開発・提案などを通じて、食ビジネスに関わるお客様を支援しています。グループ内で売上が最も高い企業として重要な役割を担っていますよ。

入社後はまず食材の配送業務を通じてお客様との信頼関係を築くことからスタートしますね。その後、新たな食材やメニューの提案、さらにはお店のコンセプトや価格設定などの経営面でのアドバイスも行います。当社の強みを活かして、お客様の食に関する課題をトータルで解決することができますよ。

未経験者でも活躍できるよう、充実した研修制度が整っています。当社では座学を通じて基本的なビジネスマナーや事業内容を学び、その後、先輩社員とのOJT研修で少しずつ実務を学んでいきます。さらに、年次研修やe-learning、社内検定制度も整っており、常にスキルアップできる環境が整っていますね。

福利厚生は非常に充実しています。例えば、月々1万円の家賃で入居できる社宅や住宅補助、退職金制度、各種手当などが用意されています。また、将来の安心をサポートするための制度も整っており、働きながら安心して生活できる環境が提供されていますよ。

食べることが好きな方や、食品業界や外食産業を盛り上げたいと考えている方には特に向いています。また、幅広い提案ができる営業職にチャレンジしたい方や、お客様や社会に貢献したいという気持ちを持っている方にもお勧めできますね。

営業職の一番の魅力は、様々な食品メーカーの食材や商品を取り扱い、それらを幅広い業態のお客様に提案できることです。仕事を通じて食に関する知識が自然に身につくほか、フードビジネスに必要なサービスや情報、ノウハウも学べます。また、コミュニケーション能力や課題発見力などのビジネススキルも向上しますね。

当社では新入社員研修から始まり、フォローアップ研修、年次に応じた研修、マネジメント研修、キャリアデザイン研修まで、年次や役職・階層に合わせた研修が充実しています。さらに、自己啓発のためのe-learningや、別職種への挑戦が可能なジョブローテーション制度なども導入されており、社員の成長を全面的にサポートしていますよ。

社員個人の能力やキャリア、希望や興味に合わせて、別職種への挑戦が可能なジョブローテーション制度や、自己啓発のためのe-learningが導入されています。さらには社内検定制度もあり、自分の成長を実感しながらキャリアを形成していける環境が整っていますね。

当社は健康経営優良法人やくるみんマークの認定を受けるなど、働きやすい環境作りに積極的に取り組んでいます。有給休暇取得の奨励、持株会や財形貯蓄、退職金制度など、社員の資産形成をサポートする制度が充実しています。また、働き方や勤務地を選ぶことができる制度もありますね。

当社では、食品業界や外食産業を盛り上げたい方、幅広い提案ができる営業職に挑戦したい方、お客様や社会に貢献したい方に向けて、充実した研修制度と福利厚生を整えています。さまざまな知識やスキルを身につけ、食のプロとして活躍したいという気持ちを持っている皆さんの応募をお待ちしています。