株式会社グッド・クルーってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

グッド・クルーは、チャンスを掴んできた人たちと共に成長してきた会社ですね。この会社では、明確なビジョンと行動が重要とされており、まずは入社後に力を蓄えることに専念します。これにより、知識とスキルを身につけることができ、それが今後のビジネスシーンで活きる経験となるのです。

グッド・クルーに入社すると、最初は自分のビジョンを実現するために知識とスキルを身につけることが求められます。その次に、ジョブチャレンジ制度という経営層に事業プレゼンを行う機会が設けられています。成功すれば新規事業としてスタートすることもありますよ。

ジョブチャレンジ制度は、経営層を前に事業プレゼンを行う一大イベントです。事業計画の精度が高ければ、新規事業としてスタートする可能性もあります。失敗しても何度でもチャレンジでき、自分自身と真剣に向き合うことで、将来のキャリア形成に大いに役立ちます。

グッド・クルーの社員は20代が大半を占めているため、同世代の仲間が多いです。そのため、打ち解けるのに時間がかからないでしょう。また、職場内外での交流も盛んで、フットサルやテニス、ゲームなどのサークル活動が行われています。会社もこれらの活動に一部費用を負担しています。

グッド・クルーでは『親孝行制度』や『成長応援投資制度』など、独自の福利厚生が充実しています。『親孝行制度』では会員制高級リゾート施設を安価に利用でき、『成長応援投資制度』では自己研鑽のための費用を会社が一部負担します。また、仕事と子育ての両立を支援する制度も充実しており、男性社員の育休取得率も高いです。

グッド・クルーは、自分でキャリアをつくるやりがいを重視しており、新規事業に挑戦できる環境が整っています。例えば、外国籍の方の就労支援事業は社員の発案がきっかけでスタートしました。ビジネスとしての将来性や採算性をクリアすれば、経営層も積極的に投資を行います。

自分の人生を自分で決める力があり、世の中にインパクトを残したいと考えている方に向いている会社です。また、これから探していきたい方や変わるきっかけを見つけたい方も大歓迎です。入社すれば、自分のビジョンを実現するための環境が整っています。