株式会社フルキャストってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社フルキャストの強みは、その知名度と実績の多さです。国内でのシェアはトップクラスであり、スタッフ登録者数も639万人以上と非常に多いです。このため、お客様に対して幅広い人材を的確に紹介することができます。

営業職は法人企業のお客様に対して課題解決型の提案営業を行います。具体的には、人材ニーズをヒアリングし、適した人材を提案するプロセスを進めていきます。登録スタッフと連携し、お客様の求める人材を自社サイトで募集し、契約に至るまでのサポートを行います。

未経験歓迎であり、丁寧なOJT研修が用意されています。先輩が専属で教育担当となり、社内ルールや営業の基本を教えてくれますので、未経験でも安心して業務に取り組むことができます。また、経験や学歴も不問で、人柄重視の採用を行っています。

株式会社フルキャストでは、早期キャリアアップのチャンスが多数あります。入社2～3年でジュニア職からリーダーや課長代理、さらには課長へと昇進することが可能です。実際、20代で課長に昇進した社員も多くいます。

チーム環境は、20代の若手社員が中心となっており、非常にエネルギッシュです。上司や先輩も助け合う風土があり、なかなか契約が取れないときも一緒に考えサポートしてくれる文化があります。また、男女関係なく、女性管理職も多く活躍しています。