株式会社建設みらい総研ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社建設みらい総研は、建設業界に特化した人材紹介サービスを提供する会社ですね。彼らのミッションは「一歩先の提案から心躍る経験を提供する」ことで、ビジョンとしては「建設業界No.1の転職エージェントになり、企業と建設従事者の出会いの場を最大化させる」ことを掲げていますよ。人材紹介事業とWebサービス事業を運営しており、後者では建設業特化の求人検索エンジン「ビズケン」や情報メディア「ビズケンマガジン」などを展開しています。

実は、建設業界は「人出不足」「高齢化」といった深刻な問題を抱えていて、若手人材の確保が非常に困難な状況にあります。特に、2025年に向けて働き手が約90万人不足するとも言われており、このような状況を打開すべく、株式会社建設みらい総研は業界に特化した人材紹介サービスを提供しています。目指すは、人手不足の解決と情報インフラの構築を通じて、豊かな社会実現ですよ。

株式会社建設みらい総研は、少数精鋭でベンチャー精神旺盛な組織です。約15名のメンバーが在籍しており、平均年齢は26.5歳になります。年齢や役職に関係なく、フラットに意見を言い合える文化が魅力ですね。活気があり、意見やアイディアが尊重される環境ですよ。

はい、非常に力を入れています。具体的には、約4か月間にわたる入社後研修制度があり、人材業界や建設業界について学んだり、実践を伴う研修を行っています。さらに、週に1度開催される勉強会では、業界の動向や企業理解に焦点を当てた議論を行って、メンバーの成長をサポートしています。

メインの業務は「人材コーディネーター」として、建設業界の人手不足問題の解決に向けた活動です。求職者と面談を重ね、クライアント企業の課題をヒアリングしながら、マッチングを行います。また、アルバイトスタッフやインターンの管理、さらには新規事業の施策設計・実施も担当します。

明るく素直な性格で、コミュニケーション能力に自信がある方が望ましいですね。社会人経験2年以上の方が対象で、当事者意識を持って業務に取り組める方を特に歓迎しています。チームワークを大切にし、建設業界の将来に貢献したいという意欲がある方にはとても良い環境ですよ。

このポジションの最大の魅力は、建設会社の成長と候補者の人生に大きく貢献できる点ですね。BtoBやBtoC両方の営業経験ができ、専門性やスキルの向上にも繋がります。また、新設会社ならではのフェーズを経験し、事業や組織の大きな成長を自分の手で築くことができる点も大きな魅力ですよ。