株式会社かわべフードサービスってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社かわべフードサービスは、焼肉、串カツ、居酒屋、お好み焼きなど、様々なジャンルの飲食店を経営している会社です。現在、9つの業態、合計120店舗を運営しており、各店舗で地元のニーズに合わせたサービスを提供しています。

かわべフードサービスでは、入社後はまず座学で衛生管理やビジネスマナー、接客スキルを学んだ後、実地研修を経て徐々に業務に慣れていきます。研修は、基本的な店舗運営からアルバイト管理、社員育成に至るまで段階に応じて用意されており、ミートアカデミーでの肉の取り扱い方も学べます。

この会社では、年齢や転職回数を採用の判断基準にしていません。実際、多くの社員が中途入社であり、幅広い年齢層が活躍しています。採用に際しては、応募者の潜在能力や会社との相性を重視し、多くの人材と出会いたいと考えています。

はい、可能です。社員は入社から約半年でチーフ、さらに1年で店長への昇格が見込めます。その後のステップとしてエリアマネージャーも目指せるように、会社は個々のキャリアアップを全力でサポートしています。年2回の査定を通して、順調にスキルアップできます。

かわべフードサービスでは、日々の努力を「セブンスター制度」に基づいて明確に評価し、スタッフ一人一人の成長を目に見える形で確認できるようにしています。また、定期的にアイデアを出し合う文化があり、スタッフが積極的に業務改善提案をすることも奨励されています。

多くの転職者が同社の充実した研修制度と、年齢や転職回数に捉われない柔軟な採用ポリシーを魅力と感じています。また、社員が長期にわたって安定して働ける環境を提供しており、地元で長く勤められる点も非常に評価されています。

かわべフードサービスは現在も業績を伸ばし続けており、新規出店の準備中です。業態の多様性と地域密着型の運営が特徴で、さらなる市場の拡大を目指しています。これにより、新しい挑戦への機会が社員にも増えることが期待されます。

多くの従業員が、支援が手厚く、一体感を感じられる職場環境が整っている点を高く評価しています。また、個々の頑張りが正当に評価され、具体的なキャリアアップの道が示されるため、長く安心して働けるという声が多く聞かれます。