株式会社アレスってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社アレスでは、新築住宅営業のポジションを募集しています。このポジションは、完全反響型の営業で、飛び込み営業は一切ありません。お客様が店舗に来店されるため、そこでの接客と提案が主な業務となります。また、店舗マネジメント経験を活かして、将来的には店長候補として活躍できる方を求めています。

株式会社アレスでは、店舗マネジメント経験を非常に重視しています。特に、顧客対応やスタッフの管理などの経験が役立ちます。新築住宅営業の仕事は、お客様の理想の家を一緒に実現するための提案を行うことが中心です。また、ペア営業制を導入しているため、他のスタッフと協力しながら業務を進めることができ、マネジメント経験はその場面で特に活かせるでしょう。

株式会社アレスでは、社員に対するサポート体制が充実しています。ペア営業制を導入しており、営業活動中に分からないことがあった際にはすぐに質問できる環境が整っています。また、入社後には1~2ヶ月の研修期間があり、マニュアルに沿って営業手法を学べますので、業界未経験でも安心してスタートできます。さらに、毎月1回の研修で経営方針や考え方を理解する機会も設けています。

株式会社アレスでは、業務効率化と働きやすい環境作りに力を入れています。システム化やツール導入を積極的に進めており、その結果、残業時間は月平均で20時間以下に抑えられています。社員の平均年齢は28歳で、全体的に明るく活気のある雰囲気が特徴です。評価制度も透明で、頑張りが給与にしっかりと反映されるため、モチベーションを高く保ちながら働くことができます。

株式会社アレスの家づくりにはさまざまな魅力があります。まず、同社が自社で分譲地を持っているため、スムーズな土地探しが可能です。さらに、耐震補償を初めとした充実したアフターメンテナンス体制が整っており、長く安心して暮らせる家を提供しています。全棟がZEH基準（夏も冬も快適でエコな家づくり）を満たしていることも大きな強みで、この点もお客様に選ばれる理由の一つです。