株式会社ジョイワンってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社ジョイワンは、岡山、東京、大阪に渡って飲食店を30店舗運営しており、飲食店やスーパーマーケットの経営、さらには飲食店コンサルティングも手掛けています。この広範な事業展開により、さまざまな業態の店舗を運営しており、顧客に多彩な体験を提供していますね。

新たに入社する社員には、店舗運営マネージャー候補としてさまざまな経営関連業務に取り組んでいただくことが期待されています。特に、各店舗間の関係構築やスタッフの効率的な配置などを通じて、生産性を向上させることが求められます。また、他業種からの視点を活かし、独自のマネジメント経験を活かすことが期待されますね。

株式会社ジョイワンの評価制度は、社員への売り上げ還元を重視しております。特に、店長クラスになると店舗の売上に応じてボーナスが変動します。これにより、社員のやる気を引き出し、長期的な成長をサポートする仕組みが整っています。

新規店舗の立ち上げには、市場リサーチをはじめ、開店に必要な一連の手続きや、スタッフの指導・対応などが含まれます。さらに、社長の補佐を務めることで経営戦略にも関わる機会が多く、全体の経営管理に深く関与することができますよ。

株式会社ジョイワンは、社員が家族のような関係性を築くことを目指しています。社長は上下関係を親子のように捉え、社員一人ひとりの成長を第一に考えた経営を実施しています。このような環境が長期的な勤続を促進し、社員の定着率向上にも繋がっていますね。