株式会社ネクストレンドってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

ネクストレンドは、SNSマーケティングを中心にエンドユーザーへ感動を届けることに特化した企業ですね。特に若者をターゲットに、熱狂を生むプロダクト作りとカルチャーの創出に力を入れていますよ。彼らのビジョンには「若者の熱狂するトレンドを創る」という強い意志が込められていますね。

彼らは、インフルエンサーマーケティング、SNS広告、メディアサポート（ASP）、キャスティングサポート、そしてデータ分析サポートなど、多岐に渡るサービスを提供しています。SNSを活用したプロモーションに特化し、企業の広告効果を最大化することを目的としていますね。各社にマッチする最適なSNSの選定や、インフルエンサーとのマッチングにも力を入れているようです。

ネクストレンドは、「SNSマーケティング」「若者」「感動」の3つを柱としているのが大きな特徴ですね。SNSを通じたマーケティングにより多くの夢を実現し、変わりゆく若者たちの可能性を最大限に引き出します。そして、彼らが持つ感動を若者に届けることで社会にポジティブな影響を与えているんですよ。

ネクストレンドは、社員と会社が相思相愛の関係で働けるような環境づくりに努めています。平均年齢は28歳と若く、多種多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍中です。未経験からでも成長できるバックアップ体制が整っており、スキルアップを目指せる環境がありますね。

ネクストレンドは、SNSの広告営業に興味があり、戦略から実行まで一気通貫で関わりたい人、そしてベンチャーの組織づくりに携わりたい人を求めています。年齢に関係なく、自ら裁量を持って活躍できる環境が魅力的ですね。組織全体でメンバー同士のコミュニケーションが活発で、風通しの良いバツグンの環境があるんですよ。

「SNS広告営業」のポジションでは、総フォロワー数7500万人を超えるインフルエンサーと連携し、クライアント企業の広告効果の最大化を目指します。具体的には、メディアやASPとの折衝、広告掲載のための新たな広告媒体の開拓、データ集計など多岐にわたる業務を担当します。デジタルマーケティングに革新的なアプローチをする、やりがいのある仕事ですね。

ネクストレンドは、SNSを通じて「若者が熱狂するトレンドを創る」という経営理念を掲げています。SNSの有効活用は多くの企業にとって課題ですが、ネクストレンドはその専門知識を持ち合わせており、企業のSNSマーケティングをサポートすることで社会に新たな価値を提供しています。また、社員全員がスキルアップし、自身の成長を実感できる環境を大切にしていますね。

フラットでありながらアクティブな姿勢を大切にしているのがネクストレンドの社風ですね。社員同士の距離が近く、コミュニケーションが活発に行われているそうです。また、挑戦を奨励し、成果や努力を正当に評価する文化があるため、自分の可能性を最大限に発揮できる環境が整っていますよ。

はい、未経験者でも大歓迎です。ネクストレンドでは、仲間同士でコミュニケーションを取りながらフォロー体制を築き、入社後のスキルアップ支援にも力を入れています。自らの熱意とポテンシャルを重視しており、挑戦の場が整っているため、成長することができますね。

ネクストレンドは、美容業界などの代理店を中心に、提案から実行まで携わり、売上を伸ばしています。1件のキャンペーンから大規模なプロモーションまで、幅広い案件に対応しており、時には100件から1万件まで売上を伸ばした例もあります。また、独自のノウハウ共有やチームワークにより案件獲得率も高めています。

はい、ネクストレンドでは個々の成果や努力を正当に評価し、キャリアアップの可能性が大いにあります。社歴や年齢に関係なく、自分なりの結果を残したいという熱意を大切にしています。実際、入社1年半・20代半ばで事業責任者に昇格した先輩もいるため、頑張りが直接報われる環境がありますね。

在籍しているメンバーは、正社員17名、アルバイト4名の21名で、男女比は6対4です。平均年齢は28歳と若く、通販業界のMD、ブライダル、コスメ、広告代理店、不動産など多様な前職から来ている人が活躍しています。新卒者もいれば、経験豊富な人まで、未経験からでもキャリアを築ける企業ですよ。

エントリーの必須条件は、渋谷オフィスへの通勤が可能で、正社員として勤務することを希望している点です。また、何らかの法人営業経験を持っている方が望ましいですが、業種未経験でもやる気がある方は歓迎されています。書類選考、面接、適性検査を経て、内定に至りますね。