forent株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

forent株式会社は、人事コンサルティングと採用マーケティングを中心に、多岐に渡るサービスを展開している企業です。私達は、RPO（採用代行）を含む幅広い事業で、主に大手外資系企業や日系大手企業を対象にサービスを提供しています。採用戦略の立案から採用決定まで、ENDtoENDで支援していますね。

代表の強い想いからです。人手不足の今の時代に、企業に最高の採用体験を提供したいと考えています。事業推進の中で、「人」の重要性を痛感し、日本を代表する企業に対し、最高の人材を支援するために動いているのですよ。

現在、フルリモートでの勤務を取り入れています。つまり、場所や時間を選ばずに働くことができるんです。フリーランスや業務委託契約にも柔軟に対応しており、プロジェクトによっては、より自由な働き方が可能ですよ。

主に、顧客企業の採用業務をRPOとしてサポートする業務です。これまでの採用経験を活かして、スタートアップから大手IT企業まで、あらゆる規模の企業に対して採用支援を行います。採用戦略の立案から応募者管理、面談までをトータルで担当しますね。

複数のポジションがあります。ソーシングRPO、プロセス管理RPO、採用戦略/設計RPO、そして社内エージェントRPOです。それぞれでスカウト活動から採用プロセスの最適化、求職者とのマッチングサポートなど、多岐にわたる業務に関わります。また、英語を活用するポジションもあるんですよ。

人事や採用に関する業務経験がある方、特に人事コンサルティングや採用マーケティング経験者、RPO業務やBPO業界での業務構築経験がある方を求めています。応募要件は多岐に渡りますが、経験やスキルを活かしてさらに成長したい方を歓迎しますね。

有名企業の採用に大きく関わるチャンスがあり、フルリモートワークによる柔軟な勤務が可能な点が大きな魅力です。そして、これまでの経験を生かしながらスキルアップができる環境が整っています。採用に関わる深い知見を得られるでしょう。

業務開始時期や稼働量に関しては、面談を通して相談の上、決定いたします。ご経験やスキルに応じて、紹介される業務内容には幅がありますので、まずはカジュアル面談にてforentのことを深く知っていただきたいですね。興味を持たれた方は、ぜひエントリーください。