株式会社バリュー・フロンティアってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社バリュー・フロンティアは、創業わずか8年で年商100億円に達した驚異的な成長を遂げています。この急成長の背後には、経費削減提案を軸にした独自のビジネスモデルがありますね。加えて、若い社員たちのフレッシュな力が会社を支えており、社員の平均年齢が32歳ということも成長のエネルギーとなっています。毎月の定例ミーティングで社員一人ひとりから意見や提案を集め、柔軟に経営に反映している点も、成長を支える大きな要因ですね。

新事業のオープニングメンバーとして、インサイドセールス業務に従事します。具体的には、既存のお客様への電話やLINE、ZOOMなどを通じたサポートを行います。また、紹介された新規のお客様への事業説明会の実施や、お客様との関係構築を担当します。テレアポは行わず、内勤での完全オフィスワークで、コミュニケーションを駆使してお客様との関係を強化する重要な役割を担いますね。

バリュー・フロンティアでは、社員育成に力を入れており、入社後3ヶ月間の研修期間を設けています。この研修期間中に、各業務を学びながら、必要な知識やスキルを一から習得できる体制を整えています。その後は、先輩社員とのOJTを通じて実務に触れていくことで未経験者でも安心して成長できる環境が整っています。会社自体も社員の人間性を最重視して採用を行っているため、創業以来退職者がゼロというところも安心感がありますね。

バリュー・フロンティアの社風は非常にオープンで、風通しが良いという特徴がありますね。社員の意見や提案が経営にしっかりと反映される体制が整っており、何でも話し合える風土があるため、社員一人ひとりが積極的に会社の成長に寄与しています。加えて平均年齢が若く、活力に満ちているため、新しいアイデアが生まれやすい環境です。また、社員同士の団結力も強く、目標に向かって一丸となって働くことができるのが、バリュー・フロンティアの魅力のひとつです。