株式会社ベター・プレイスってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?


こんにちは、転職活動中のサトウです!
「株式会社ベター・プレイス」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!
株式会社ベター・プレイスってどんな会社?
株式会社ベター・プレイスはどんな会社ですか?

株式会社ベター・プレイスは、法人向けコンサルティングと福祉業界向けのITシステム開発を行っている企業です。退職金や企業年金制度の導入設計を支援し、働きやすい環境づくりに寄与しています。特に『ビジネスを通じて、子育て世代と子どもたちが希望を持てる社会をつくる』という理念を掲げていますね。

ベター・プレイスの事業内容はどうなっていますか?

主に、退職金制度や企業年金制度の導入設計、福祉業界向けITシステムの開発と提供などが挙げられます。法人向けコンサルティングでは離職率低下やコスト削減の提案も行っています。特に福祉業界に特化したサービスが多く、業界のニーズに応じた支援を行っていますね。

会社の設立年について教えてください。

株式会社ベター・プレイスは2011年10月に設立されました。設立から短期間で多くの法人にサービスを提供し、急成長を遂げてきた会社です。設立から12年以上経過し、さらなる成長を目指しているところですね。

福祉はぐくみ企業年金基金について詳しく教えてもらえますか?

福祉はぐくみ企業年金基金は、福祉業界の職種向けに設計された企業年金制度です。幼稚園教諭や介護士などが加入対象で、資産形成を助ける福利厚生として非常に評価されています。導入しやすさが特徴で、実際に多くの法人に導入されている実績がありますね。

AIやITシステムの導入についての取り組みは何ですか?

ベター・プレイスでは、ITソリューション部を立ち上げ、AIを活用したシステムやシフト管理システムの開発を進めています。これにより、福祉業界のエッセンシャルワーカーの働き方を改善することを目指しています。特に、シミュレーションサイトなどの開発が進行中ですね。

会社の成長具合について教えてください。

会社は急成長を遂げており、設立から約12年で売上高が大きく増加しています。特に2017年から2021年の間に売上高が倍増するなど、飛躍的な成長が見られます。今後も多くの加入者を目指し、さらなる成長が期待されていますね。

社員の働き方にはどのような特徴がありますか?

ベター・プレイスでは、週3日のテレワークを導入し、フレックスタイム制も採用しています。プライベートを大切にしながら働ける環境が整っており、平均残業時間も20時間以内です。また、子育て支援制度も充実していますね。

社員の年齢構成はどうなっていますか?

2024年12月時点での平均年齢は35歳で、比較的若い社員が多い環境となっています。女性の管理職も在籍しており、多様な働き方が推奨されているため、フラットで柔軟な組織文化が育まれていますね。

会社の雰囲気や風土についてお聞きしたいです。

社内は和やかな雰囲気があり、月曜日の全体ミーティングでは笑い声が絶えません。部署を超えたコミュニケーションが活発で、意見交換が活発なフラットな環境が特徴です。社員同士の距離も近く、良好な人間関係が築かれていますね。

ベター・プレイスが求める人物像とは何ですか?

ベター・プレイスでは、圧倒的な主体性を持つ人材を求めています。変化を楽しむ柔軟さや、企業理念に共感できる力を持った人が活躍できる環境が整っています。このような人材が将来の中心メンバーとして期待されているところですね。

ありがとうございました!

会社情報
株式会社ベター・プレイス
- 設立:2011年10月
- 資本金:1億円
- 所在地:東京都新宿区市谷本村町1-1住友市ヶ谷ビル15F