株式会社バディーってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社バディーでは、主に生命保険と損害保険の募集代理店業務を行っています。法人顧客を中心に、保険商品の提案からフォローアップまで一貫して担当していますね。無理な飛び込み営業はせず、事前アポイントによる訪問が基本で、顧客ニーズに細かく対応しています。

はい、未経験からスタートする方のために、保険業界や営業の基本を学ぶ研修が充実しています。具体的には、先輩の同行やロープレを通じて、商品知識や提案力を高める教育を行っています。また、一人前になった後もチーム内での情報交換や相互サポートが積極的に行われていますね。

株式会社バディーは18時半にはオフィスに誰もいないことを基本としていますので、残業は少なく、年間休日も120日以上保証されています。自分でスケジュール管理をしたり業務量を調整するなど柔軟に働ける環境が整っていますから、プライベートも充実させやすいですね。

入社3年目から、成果に応じたインセンティブが支給されます。実績に基づきインセンティブが上積みされる仕組みで、長く働けば働くほど高収入を得ることが可能です。実際、入社6年目で年収1050万円を達成した社員もいます。

社内では社員同士のコミュニケーションが非常に活発で、互いに助け合う文化が根付いています。成功した事例の共有やロープレを通じたスキルアップなど、チームワークを重視した取り組みが多数あります。これが高い定着率と長期勤務に繋がっているのですね。

はい、入社後も定期的な面談を通じて将来の希望年収やキャリアプランを確認し、それに合わせた目標設定とアクションプランを提案しています。個々の目標達成をサポートする体制が整っており、長期的な視点での成長を後押ししています。

主に大阪府内の中小企業や個人事業主がメインターゲットです。時には京都や奈良のお客様を対象にすることもありますが、基本的には紹介や事前アポイントに基づき訪問するスタイルです。

やりがいとしては、成果を出した時の達成感や、保険支払いを通じて困っているお客様を助けた感謝の声を直接聞ける点です。一方で厳しさは、常に更新される保険の知識を追い続けたり、複雑な内容をお客様にわかりやすく説明することの難しさがあります。

2004年創業以来、着実に業績を伸ばし、取り扱う保険会社も増えています。今後も新たな営業メンバーを迎え、市場でのさらなるシェア拡大を目指しています。文化や体制を維持しながら、持続的な成長を達成することが公司の目標です。