株式会社 日野商事ってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?
marugotojobhakase
仕事博士
こんにちは、転職活動中のサトウです!
「株式会社HINO-TEC」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!
株式会社HINO-TECで、特に求められるスキルは何ですか?
HINO-TECでは、設計のプロフェッショナルとして活躍するために、対人折衝能力や探究心が重視されていますね。特に、お客様のビジュアルイメージを具現化するというミッションのもと、コミュニケーション能力や向上心、開拓精神が求められます。このようなスキルがあれば、多彩なキャリアを描くことが可能です。
新入社員の成長プロセスはどうなっていますか?
入社後の半年間は図面修正を通じてオペレーターとしての基礎を学びます。そして、その後は基準書に基づいた図面作成や、特殊構造の設計に挑戦していきますね。先輩と後輩でペアを組む制度もあるので、スムーズに成長ができる環境が整っています。
社内の雰囲気やチームワークについて教えてください。
設計を担当するグループは5名体制で、始業前のミーティングや個別相談を行うなど、チームワークがしっかりしています。ペア制度のおかげで、質問しやすい環境が整っていますね。チームでのコミュニケーションはスムーズで、協力しながら仕事を進められる環境です。
ワークライフバランスはどうですか?
HINO-TECでは、週休2日制と年間休日120日という充実した福利厚生があります。さらに、独自の有給取得制度も充実しており、連休を活用してプライベートも大切にできますね。残業も月5時間以下なので、公私のバランスを取りながら、安心して働くことができます。
ありがとうございました!
株式会社HINO-TEC