武蔵工業株式会社ってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?
こんにちは、転職活動中のサトウです!
「武蔵工業株式会社」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!
武蔵工業株式会社ってどんな会社?
武蔵工業株式会社の主な事業内容は何ですか?
武蔵工業株式会社は、水処理プラントの設計に特化しており、浄水場や下水処理場などの水環境設備の設計を手掛けています。60年以上の実績を持ち、専門性が高く国内で競合が少ないことが大きな特徴ですね。
同社の事業で注目すべき点はありますか?
特に注目すべきは、官民連携や公設民営といった新たな協業の形が展開されていることです。これにより、水処理業界でのニーズが高まっており、一気通貫の設計が可能な武蔵工業株式会社の技術がより求められています。
採用においてどのような人材を求めていますか?
武蔵工業株式会社では、設計技術者や設計アシスタントを広く募集しており、業種・職種の経験は問いません。重視されるのは熱意と行動力で、未経験からの挑戦も大歓迎です。教育体制が整っているため、専門知識がなくても安心ですね。
会社の雰囲気はどのような感じですか?
社内は静かで集中しやすい環境が整っています。また、仕事のやりがいを感じることができる社風で、先輩からのサポートが充実しているため、新人でも安心して成長できる環境があります。休日や終業後には技術向上のための勉強会も開催されています。
設計業務の具体的な内容を教えてください。
設計業務では、官公庁からのニーズをヒアリングし、現地調査を行った上でプランニングをします。その後、積算、施工図、発注図書の作成など、一連の設計工程を担当します。プロジェクトは4~8ヶ月と期間が設定されており、複数案件を並行して進めることが一般的です。
未経験者の教育プログラムについて詳しく教えてください。
未経験者向けには、初めにCAD操作の研修からスタートし、設計の基本を学びます。その後、環境設計の知識を深めるために現地調査や専門的な設計実務を学びます。研修期間は約3年と長めに設定されており、じっくりと技術を身につけることができます。
企業の将来性やビジョンはどうですか?
将来性に関しては、100年企業を目指す長期的な経営方針の下、設計部門の強化を進めています。水インフラという常に必要とされる分野において、技術革新と持続可能な事業展開を見据えて成長を続けている企業です。
職場の年齢層や社員の背景はどのような感じですか?
20代から80代と非常に幅広い年齢層の社員が在籍しており、中途入社が多いですね。前職の経験も様々で、多様性を受け入れた組織文化があります。ブランクがある方や異業種からの転職者を歓迎しているのも特徴の一つです。
社員の働きがいやモチベーションはどのように保たれていますか?
職場での各種研修や自己成長ができる環境が整っており、社員それぞれが技術向上を目指せるようサポートされています。また、任意参加の勉強会や、温泉施設付きのサテライトオフィスでの講習会など、リフレッシュと学びの場も提供されており、意欲高く働ける環境が整っています。
ありがとうございました!
会社情報
武蔵工業株式会社
- 設立:1963年
- 資本金:1000万円