株式会社オレンジフードコートってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社オレンジフードコートは、全国に150店舗以上を展開するクレープチェーン「ディッパーダン」を運営している企業です。1972年に東京・八重洲で1号店を開店して以来、約51年間、多くのお客様に愛されてきました。クレープを通じて、日常に小さな幸せと笑顔を提供することをミッションとしています。

株式会社オレンジフードコートでは、有給休暇に加えて6日間の特別休暇も付与され、全社的に長期休暇の取得を推奨しています。また、年に1回の店長会議やエリアマネージャーとの気軽な意見交換の場など、コミュニケーションを大切にしている環境が整っています。働きやすさと、プライベートの充実を支える制度が整っているのですね。

はい、大変充実しています。店長を経て、1年程度で本社勤務が可能ですし、多岐にわたる部門でのキャリア形成が見込めます。総務、人事、財務など、多様な職種にチャレンジできるため、自身のスキルアップとともに、会社全体の成長に寄与することができるでしょう。

新入社員は、座学でのOff-JT研修と、実務におけるOJT研修を経て、クレープ作りを含む店舗運営の全般を学びます。教育専門のスタッフがサポートするため、未経験者でも安心して業務に臨むことができます。また、アイデアを自由に出し合う文化も育成に大きく寄与しています。

ディッパーダンは全国に約150店舗を展開し、クレープチェーンとしては日本最大の売上を誇っています。創業から51年間、安定した成長を続けており、地域社会に根ざしたお店作りが支持されています。

社内は非常にオープンで風通しの良い雰囲気です。週に一度のエリアマネージャーとのコミュニケーションの機会や、アイデアを出しやすい環境が整っているため、社員一人ひとりが自身の意見が反映されやすい職場だと感じています。

はい、整っています。研修制度が充実しており、一人前になるまでしっかりとサポートします。また、各店舗では0～1名の正社員と10名～15名のアルバイトが協力し合いながら、店舗運営を行っていますので、多くの先輩から学ぶことができる環境ですね。

はい、現在も積極的に店長候補を募集しています。クレープチェーンでの実績を活かし、更なる店舗の拡大とサービスの向上を図っているため、これからも多くの方にチャレンジしていただきたいと考えています。未来のリーダーとして、多くのお客様に笑顔を届けてください。