企業解説

FORCE-R株式会社ってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?

marugotojobhakase
インタビュアー
インタビュアー

こんにちは、転職活動中のサトウです!

「FORCE-R株式会社」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!

FORCE-R株式会社が行っている事業内容について教えてください。

FORCE-R株式会社では、主にECコンサルティング・運営代行事業、インターネット広告事業、そしてコンテンツマーケティング事業を展開しています。これらは、顧客のECサイトの運営最適化から、広告運用、そしてコンテンツ制作と運用まで、ワンストップでサポートするサービスを提供することで、顧客のビジネス成長を支えるように設計されていますよ。

仕事博士
仕事博士

なぜFORCE-R株式会社はこれらの事業を行うのですか?

FORCE-R株式会社は、「形があるもの以上の絶対価値を提供する」ことを目指しているんです。今の時代、情報自体は容易に手に入りますが、その情報をいかに効率的かつ精度高く実行できるかが重要です。彼らは、ただのノウハウ提供ではなく、実際に成果にコミットすることで、顧客はもちろん、エンドユーザーの未来にもポジティブな影響を与えることを目指していますよ。

仕事博士
仕事博士

同社の組織体制にはどのような特徴がありますか?

独自の組織体制がFORCE-R株式会社にはあります。1クライアントにつき1つの専門チームを組み、そのチームは領域に特化した高い専門性を持ったスタッフで構成されています。コンサルタント、ディレクター、そして実作業スタッフが連携し、戦略から実行まで一貫して担当。この組織体制は、迅速かつ高品質なサービス提供を可能にしているんですね。

仕事博士
仕事博士

FORCE-R株式会社の実行力の秘密は何ですか?

彼らの圧倒的な実行力の秘密は、EC事業社出身のプロフェッショナルが多数在籍している点です。各クライアントの課題に合わせて、それぞれの専門領域に特化したプロフェッショナルをアサインすることで、実行力を高めています。また、事業者自身が内製化できるようノウハウの共有にも力を入れ、継続的なサポートを提供していますよ。

仕事博士
仕事博士

企業文化や働き方についてはどうですか?

FORCE-R株式会社はベンチャー企業ならではのスピード感を重視しており、トライアンドエラーを通じて高速で学ぶ文化が根付いています。また、コミュニケーションを大事にし、役職や年齢関係なくオープンな関係を築ける社風があるので、仕事の生産性も高いんですよ。社員同士のランチも頻繁で、風通しの良さも魅力の一つですね。

仕事博士
仕事博士

FORCE-R株式会社で働くことで、どのような経験やスキルが身につくのでしょうか?

FORCE-R株式会社では、ECコンサルタントとして、幅広い業種や商品・サービス領域の案件に関わることができます。初期は各種レポーティング業務やクリエイティブ作成から始め、徐々に戦略立案や顧客とのフロント業務も担当します。この過程で、Webマーケティングやデジタルマーケティング全般の知見、高いビジネスコミュニケーションスキルなど、ビジネスの基盤となる様々なスキルが身につきますよ。

仕事博士
仕事博士

同社が求める人物像について教えてください。

彼らは、ECコンサルへキャリアアップしたい方、明るく素直な性格の方、円滑なビジネスコミュニケーションが取れる方、そして何事にも当事者意識を持ち責任をもってやり切れる方を求めています。これらの特徴を持つ人は、FORCE-R株式会社の成長に大きく貢献できるでしょうね。

仕事博士
仕事博士

採用活動におけるFORCE-R株式会社のアプローチはどのようなものですか?

FORCE-R株式会社は、興味を持っていただいた方には、まずオンライン面談で気軽に話を聞いてみることを推奨しています。これは、互いにフィットするかどうかを確認しやすくするため。さらに、社員の記事を社内ストーリーで共有し、リアルな職場の雰囲気を伝えることで、応募者に会社の文化や働き方を理解してもらうよう努めていますよ。

仕事博士
仕事博士

直接的な採用要件や必要経験についてはどのようになっていますか?

ECの運営経験が必須条件となっており、事業会社や代理店での実務経験はもちろん、個人事業主として、または販売職の傍らでEC運営に携わった経験があれば問題ありません。また、ECコンサルタントやWebマーケティングに携わった経験がある方は特に歓迎されています。

仕事博士
仕事博士

興味を持った方が、実際にFORCE-R株式会社にエントリーするにはどうしたら良いですか?

興味を持たれた方は、FORCE-R株式会社のウェブサイトを通じてカジュアルにオンライン面談の申し込みを行うのが良いでしょう。面談を通じて、より具体的な業務内容や会社の雰囲気などを理解できますし、そこから正式な選考へと進むことが可能です。また、社員のストーリーもチェックしておくと、会社の文化や働き方についてより深く知ることができますよ。

仕事博士
仕事博士

ありがとうございました!

FORCE-R株式会社

東京都中央区東日本橋2-1-5 東日本橋セントラルプレイス5F

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