株式会社Reachってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社Reachは、エンジニア育成、SES、自社開発事業を主軸としたスタートアップです。エンジニアとしての基盤をしっかりと築けるよう、研修から実践的なプロジェクト参加までをサポートしているんですよ。目指すは、多様な技術領域で活躍できるエンジニアの育成ですね。

研修ではフロントエンドとバックエンドの開発スキルを選択制で学べます。実践に必要なReact.jsやJava Spring Bootの開発を、現役エンジニアによるきめ細かなメンタリングで習得できるんです。個人の学習進度や疑問点に合わせた指導で、実務に近い形でのスキルアップが目指せますよ。

研修体制は、フロントエンドとバックエンドで専門のメンター5名体制で行われています。個人学習とコードレビューを繰り返し、一人ひとりに合わせたメンタリングが特徴です。詰まった点があればすぐに解決でき、フェーズごとに個別のフィードバックを受けることで、プロジェクト参加までのスキルをしっかりと身につけます。

「独学で学ぶ限界を感じている方」「エンジニアとして活躍したいけれど未経験の方」「速やかに開発経験を積み、差をつけたい方」を歓迎しています。Reachでは、そうした方々を一からサポートし、一流のエンジニアへと成長させる環境を用意していますよ。

社内にはバーカウンターがあり、仕事後の交流も活発です。また、「50年先も笑い合える仲間作り」を企業理念として掲げ、変化する市場や社会に対応する強靭なITスキルの向上だけでなく、人間関係の構築にも力を入れています。この取り組みが、従業員にとって居心地の良い職場環境を実現していますね。

IT業界は、常に変化し続ける分野です。2030年には、最大79万人の人材不足が予測されており、多様なスキルを持つ人材の需要は高まっています。株式会社Reachでは、この未来に向けてWEBエンジニアのキャリアにとどまらず、デザイナーやマーケティングなどの分野でも活躍できるような「一生戦える」スキルの提供に取り組んでいます。

はい、整っています。実際に研修からスタートし、ゼロからエンジニアとして成長した人材も多くいます。個々の適性や長所に応じたキャリアプランを一緒に考え、サポートする体制がありますから、未経験者でも安心してチャレンジできるんです。