ダーウィンアセットパートナーズ株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

当社は不動産の売買、仲介、賃貸、管理などを主軸に事業を展開しています。プロパティマネジメントやアセットマネジメントの他、新築マンションの企画、開発、販売や不動産クラウドファンディング、さらには海外不動産の取扱いも行っています。幅広いサービスを提供しており、不動産市場において多角的なアプローチを実現していますね。

未経験者でも安心してスタートできるよう、入社後は座学研修に始まり、OJTで実際の業務を学べます。先輩が同行し、実際の客対応や商談の流れを体験することができ、自信を持って独り立ちできるプログラムが整っています。さらに、接客から成約に至るまでの全過程を、じっくりと積極的にサポートしますので、未経験からでも成果を出しやすい環境ですね。

当社ではワークライフバランスを重視しており、業界内で珍しい土日休みを基本としています。また、契約が成立すると「決済公休」を取得できるため、長期休暇を取ることも可能です。有給休暇も取りやすい環境で、社員が心身共に余裕を持って働けるように配慮しています。

成果に基づいたインセンティブ制度を設けており、不動産取引の金額に応じて20万円から200万円の範囲で支給されます。実力と成果に応じて収入が変動し、貢献度が高いほど高収入を得ることが可能です。また、実績により早期のキャリアアップも望めるため、やりがいを感じながら働くことができます。

当社の営業は完全反響型です。自社で開催するイベントやセミナー、Web広告を通じて集客し、お問い合わせいただいたお客様にアプローチします。また、既存顧客からの紹介も多く、効率的で成果を出しやすい方法を取っています。接点を持つことで、一人一人のニーズに応じたご提案が可能です。

実績を重ねることで昇格やキャリアアップのチャンスが多くあります。社歴や年齢に関係なく、成果を出すことができれば積極的に評価します。さらに、適性に応じて異なる職種へのジョブローテーションも可能ですので、多方面で自身のスキルを磨くことができます。

当社では事業拡大を目指しており、新規メンバーを募集することで新規事業の立ち上げや、社内ベンチャーを推進しています。イノベーティブなアイデアを持つ社員が、自身のアイデアを形にできる機会も提供しており、会社と共に成長を目指すことができます。

未経験者が多数活躍している点が大きなポイントです。9割の社員が未経験スタートで、多様な前職の方々が新しいキャリアを築いています。充実した研修制度とサポート体制が整っており、実際に未経験から一年目で月収100万円を達成している社員もいますので、非常に働きやすい環境ですね。