日本コープ共済生活協同組合連合会ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

日本コープ共済生活協同組合連合会は、消費者が出資金を出して運営に参加する生協の一部で、共済商品を提供する非営利組織です。組合員との結びつきを大事にし、より良い暮らしを実現することを目指しています。1984年以来続く信頼性の高さが強みです。

IT部門では、グループウェアやOffice365、セキュリティの維持管理を担当します。また、上流工程業務として企画立案や要件定義、スケジュール調整やコスト管理などのマネジメント業務も行います。特にクラウド移行に注力している点が特徴です。

フレックス制度が導入されており、在宅勤務も可能です。残業は月平均14時間程度で、有給取得率は89.1％と非常に高いです。若手職員が多数活躍しており、意見やアイデアを出しやすい環境が整っています。

福利厚生は非常に充実しており、育休取得率は男性で82.4％、女性で100％となっています。フレックス制度や有給休暇の取得率も高く、働きやすい環境が整っています。これらの制度が職員のライフバランスをサポートしています。

日本コープ共済生活協同組合連合会は、社会貢献性の高い事業を行っており、組合員に安全で安心な生活を提供することを目指しています。また、ライフプランニング活動を推進し、組合員が生活の保障やお金について学ぶ機会を提供しています。