株式会社テレコメディアってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社テレコメディアは、1981年に創業され、多岐にわたる事業を展開しています。特にモバイル通信機器販売やテレマーケティング、アウトソーシング、電話秘書サービスなどの分野で幅広く活動しています。地域密着の運営体制を大切にしており、常にお客様に最適なサービスを提供することを目指していますね。

テレコメディアは、年休120日や年2回の7連休取得が可能な制度を導入しており、これにより社員が仕事とプライベートの両立をしやすくなっています。また、女性の働きやすい環境作りにも力を入れており、産休・育休からの復職率は100%と高い実績を持っています。同社では、多くの女性管理職が活躍しており、全社での女性管理職の割合は36%にも上りますね。

テレコメディアでは、充実した研修制度を提供しており、新入社員が独り立ちするまで半年から1年かけてサポートします。入社時研修やドコモで行われる研修、座学やOJTなど、多岐にわたる学びの機会があります。また、個人の頑張りをしっかりと評価する風土があり、短期間でのキャリアアップも可能です。

株式会社テレコメディアでは、店舗毎に店長・副店長・リーダー・メンバーというチーム構成を取り、各チームが協力して目標を追い求めています。また、携帯ショップの運営だけでなく、コールセンターや法人営業、バックオフィスへのジョブチェンジ機会も豊富です。

はい、テレコメディアでは社員の働きやすさに配慮した環境が整っています。残業は月20時間程度と少なく、複数の休暇制度を設けて働きやすさをサポートしています。また、次世代認定マーク（くるみんマーク）を取得し、社員の子育て支援にも積極的に取り組んでいる点が特徴です。